Research article
La fexibilización laboral en el sector de telecomunicaciones en el estado Zulia
Labor flexibilization in telecomunication sector in Zulia State
Useche, María Cristina ⓘ
Centro de Estudios de la Empresa
Facultad de Ciencias Económicas y Sociales.
Universidad del Zulia
Queipo, Beatriz ⓘ
Centro de Estudios de la Empresa,
Facultad de Ciencias Económicas y Sociales
Universidad del Zulia
Romero, Mildred ⓘ
Facultad de Ciencias Económicas y Sociales Universidad del Zulia
Artigas, Wileidys ⓘ
Magíster en Gerencia de Empresas, Mención Operaciones,
Centro de Estudios de la Empresa,
Facultad de Ciencias Económicas y Sociales.
Universidad del Zulia. Venezuela
Resumen
El objetivo del presente trabajo se centró en determinar los elementos de flexibilización laboral, implementados por las empresas que prestan servicios de telefonía fija y móvil en el estado Zulia, desde la apertura del sector de telecomunicaciones en Venezuela. La investigación llevada a cabo fue de tipo exploratoria-descriptiva y el diseño de investigación fue no experimental-transeccional, abordándose la población, TELCEL, Bellsouth, C.A; INFONET, Redes de Información, C.A; MOVILNET, C.A y la Compañía Anónima Nacional Teléfonos de Venezuela. Se efectuó una revisión bibliográfica y los datos fueron recolectados a través de la observación directa y entrevistas semiestruturadas. Se concluyó que la multifuncionalidad, contratación temporal, descalificación, son elementos flexibilizadores internos y externos que han venido aplicando las empresas, propiciando con esto la precarización de la fuerza laboral.